「解決ステップ」を説明

（「この人と一緒であればできる」安心感と確信を与える　）　
　
「では、出てきた問題を解決し、

ゴールまで達成できる

他ではない“独自のプロセス”を

詳しく説明していきますね！」

　１ステップ目　「このステップでは○○について
詳しく解決していきます、例えば」

　　　⇒　こんなことができるようになります

　２ステップ目　「このステップでは○○について
詳しく説明していきます、例えば」
　　⇒　○○点でが変わります。
・・・・・・
　
　最後にゴールを達成できます

こんなにスムーズにいくわけないだろ。

経営は、変化への対応力なんだから。

課題がでてきたら、そこに

どうやって対応するかだからね。

まあ、そのＰＤＣＡとか対応プロセスに

応用できるということだよね。